![\"\"](\"https:\/\/www.diepartner.at\/cms\/de\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/BGM-_BMPM-768x1024.jpg\")
<\/figure><\/p>\n\n\n\n
Die Expertinnen hinter der beeindruckenden Pr\u00e4sentation zur betrieblichen Gesundheitsf\u00f6rderung im Pflegemanagement. Mit freundlicher Bewilligung der Teilnehmer<\/em>innen. #GesundeF\u00fchrung #Pflegemanagement“<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n In der heutigen Welt des Pflegemanagements wird die Gesundheitsf\u00f6rderung von Mitarbeitenden zunehmend als zentrale F\u00fchrungsaufgabe erkannt. K\u00fcrzlich durfte ich als Lehrgangleitung einer beeindruckenden Pr\u00e4sentation von Nachwuchsf\u00fchrungskr\u00e4ften aus dem basalen und mittleren Pflegemanagement beiwohnen, die genau dieses Thema in den Fokus r\u00fcckte.<\/p>\n\n\n\n F\u00fchrungskr\u00e4fte als Schl\u00fcsselpersonen der Gesundheitsf\u00f6rderung<\/strong><\/p>\n\n\n\n Was mich besonders beeindruckte, war die tiefgreifende Reflexion der eigenen F\u00fchrungsrolle im Kontext des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM). Die Pr\u00e4sentierenden arbeiteten klar heraus, dass F\u00fchrungskr\u00e4fte im Pflegebereich eine mehrfache Rolle einnehmen:<\/p>\n\n\n\n Als Gestalter*innen der Arbeitsumgebung<\/strong> tragen sie unmittelbare Verantwortung f\u00fcr gesundheitsf\u00f6rderliche Rahmenbedingungen. Gleichzeitig fungieren sie als Vorbilder<\/strong>, deren eigenes Gesundheitsverhalten ma\u00dfgeblich die Kultur im Team pr\u00e4gt. In ihrer Funktion als strategische Umsetzer*innen<\/strong> sind sie zudem daf\u00fcr verantwortlich, Gesundheitsf\u00f6rderung nicht als isolierte Ma\u00dfnahme, sondern als integralen Bestandteil der Organisationsentwicklung zu verankern.<\/p>\n\n\n\n Fundierte Fachlichkeit trifft auf Praxisn\u00e4he<\/strong><\/p>\n\n\n\n Was den Vortrag aus meiner Sicht besonders wertvoll machte, war die gelungene Verkn\u00fcpfung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse mit konkreten Handlungsimplikationen f\u00fcr den Pflegealltag. Die klare Differenzierung zwischen betrieblichem Gesundheitsmanagement (BGM), betrieblicher Gesundheitsf\u00f6rderung (BGF) und individueller Gesundheitsvorsorge schaffte dabei eine solide konzeptionelle Grundlage.<\/p>\n\n\n\n Besonders relevant waren die pr\u00e4sentierten Zahlen zu den spezifischen Belastungsfaktoren in Pflegeberufen. Die Diskussion ergonomischer Ma\u00dfnahmen zeigte auf, wie F\u00fchrungskr\u00e4fte durch gezielte Interventionen sowohl k\u00f6rperliche als auch psychische Gesundheitsressourcen ihrer Teams st\u00e4rken k\u00f6nnen.<\/p>\n\n\n\n Der ganzheitliche Blick macht den Unterschied<\/strong><\/p>\n\n\n\n In Zeiten des Fachkr\u00e4ftemangels und steigender Arbeitsbelastung in der Pflege ist es bemerkenswert, wie differenziert die Nachwuchsf\u00fchrungskr\u00e4fte das Thema Gesundheitsf\u00f6rderung betrachteten. Sie zeichneten ein Bild moderner F\u00fchrung, die nicht nur reaktiv auf Belastungen reagiert, sondern proaktiv eine gesundheitsf\u00f6rderliche Arbeitskultur etabliert.<\/p>\n\n\n\n Die Pr\u00e4sentation verdeutlichte: Erfolgreiches Gesundheitsmanagement in der Pflege erfordert F\u00fchrungskr\u00e4fte, die sowohl die strukturellen Rahmenbedingungen als auch die individuellen Bed\u00fcrfnisse ihrer Mitarbeitenden im Blick haben. Die vorgestellten Ans\u00e4tze umfassten dabei sowohl k\u00f6rperliche Entlastungsstrategien als auch Ma\u00dfnahmen zur psychischen Resilienzf\u00f6rderung.<\/p>\n\n\n\n Fazit: F\u00fchrung macht den Unterschied<\/strong><\/p>\n\n\n\n Was mich nachhaltig beeindruckt hat, ist das Bewusstsein der angehenden F\u00fchrungskr\u00e4fte f\u00fcr ihre Schl\u00fcsselrolle in der Gesundheitsf\u00f6rderung. In einer Branche, die wie kaum eine andere von hohen Belastungen gepr\u00e4gt ist, ist dieses Verst\u00e4ndnis von unsch\u00e4tzbarem Wert.<\/p>\n\n\n\n Die fundierte Auseinandersetzung mit dem Thema zeigt: Die n\u00e4chste Generation von F\u00fchrungskr\u00e4ften im Pflegemanagement ist bereit, Verantwortung zu \u00fcbernehmen \u2013 nicht nur f\u00fcr organisatorische Abl\u00e4ufe, sondern auch f\u00fcr das wertvollste Gut einer jeden Pflegeeinrichtung: die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden.<\/p>\n\n\n\n Eine gesunde Pflege beginnt mit gesunder F\u00fchrung \u2013 diese Erkenntnis wurde in der Pr\u00e4sentation nicht nur theoretisch untermauert, sondern mit praktischen Handlungsans\u00e4tzen greifbar gemacht. Ein vielversprechender Ausblick f\u00fcr die Zukunft des Pflegemanagements!<\/p>\n\n\n\n #Pflegemanagement #F\u00fchrung #BGM #GesundeArbeit #Gesundheitsf\u00f6rderung #Pflegekr\u00e4fte<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" \u2013 Einblicke aus dem Weiterbildungslehrgang „Basales und mittleren Pflegemanagement“ Die Expertinnen hinter der beeindruckenden Pr\u00e4sentation zur betrieblichen Gesundheitsf\u00f6rderung im Pflegemanagement. Mit freundlicher Bewilligung der Teilnehmerinnen. #GesundeF\u00fchrung #Pflegemanagement“ In der heutigen Welt des Pflegemanagements wird die Gesundheitsf\u00f6rderung von Mitarbeitenden zunehmend als zentrale F\u00fchrungsaufgabe erkannt. K\u00fcrzlich durfte ich als Lehrgangleitung einer beeindruckenden Pr\u00e4sentation von Nachwuchsf\u00fchrungskr\u00e4ften aus dem… Die Bedeutung der F\u00fchrungsrolle im Betrieblichen Gesundheitsmanagement<\/span> weiterlesen<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[32],"tags":[12,37],"class_list":["post-342","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-ansaetze","tag-fuehrung","tag-management","entry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.diepartner.at\/cms\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/342","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.diepartner.at\/cms\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.diepartner.at\/cms\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.diepartner.at\/cms\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.diepartner.at\/cms\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=342"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.diepartner.at\/cms\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/342\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":344,"href":"https:\/\/www.diepartner.at\/cms\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/342\/revisions\/344"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.diepartner.at\/cms\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=342"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.diepartner.at\/cms\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=342"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.diepartner.at\/cms\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=342"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}